De wereld verandert steeds, dit vereist van ondernemers en managers om hun MARKT blijvend te monitoren en trends te herkennen. Proactief en adequaat de benodigde aanpassingen door te voeren.
Huidige PROCESSEN zijn morgen achterhaald. De factor MENS, de kleinste vervangbare eenheid, is sterk bepalend voor het succesvol doorvoeren van veranderingen. Draagvlak bij en bereidheid van uw mensen zijn essentieel om te slagen. Dit alles kan alleen plaatsvinden in een open, gezonde CULTUUR waar blijvend proactief acteren en leren wordt gestimuleerd.
De mens is ons uitgangspunt. Wie blijvend succesvol wil zijn moet zijn mensen intensief bij iedere verandering meenemen.
BIT garandeert minimaal 10% performance verbetering binnen 12 maanden.
De mens centraal
Klantperspectief leidend
Zeer ervaren veranderaars
Kennis van proces inrichting
Scherpe en eerlijke feedback
Bevlogen, proactieve professionals
Scherpe intake
Geen onnodige onderzoeken, analyses
Mensgerichte aanpak
Samen bouwen en implementeren
Plan-Do-Check-Act
Moderne werkwijze, blijvend leren
Pragmatische, 360 graden aanpak
Samen met de opdrachtgevers
Structuur en discipline
HarD en HarT
Ondernemers die dapper zijn en een bedrijf leiden
van 10 tot maximaal 500 werknemers
Managers met Lef
Leiders die eerlijke respectvolle feedback aankunnen
Sales directeur en managers die ECHT willen verbeteren
Wanneer u een stevige urgentie en/of ambitie heeft
Wanneer u verbeteringen sneller wilt realiseren
Wanneer u draagvlak nodig heeft voor uw ideeën
Wanneer u behoefte heeft aan scherpe keuzes
Wanneer u een veranderingsproces succesvol wilt uitvoeren
Wanneer u de mens uw belangrijkste asset vindt
BIT gelooft in werken vanuit:
PASSIE, PROFESSIONALITEIT EN PROACTIVITEIT.
Wat we ook doen,
bij wie we ook starten.
Wij geloven in maatwerk, daarom starten wij of het nu consultancy, recruitment, leadgeneratie of training is, altijd met een intake. Dit om uw branche, uw bedrijf, uw mensen, uw cultuur ECHT diepgaand te begrijpen. Vanuit de intake ontwerpen wij samen met u op maat, uw eigen performance verbeterprogramma. Dit programma implementeren wij in uw organisatie en we gaan dit ook samen met u borgen.
Wij, Lex Tholen en Edwin van Daalen, vormen samen de spil van BIT, Het BUSINESS IMPROVEMENT TEAM. Samen met een selecte flexibele schil werken wij aan het continu verbeteren van de resultaten van onze klanten.
Wij hebben elkaar gevonden in onze gemeenschappelijke passie: Het helpen verbeteren van prestaties met als uitgangspunt
“It all starts with People”.
In de meer dan 50 jaar commerciële leidinggevende ervaring, waarvan de laatste 25 jaar als consultant, trainer en coach, hebben wij al meer dan 60 ondernemers, teams en bedrijven mogen begeleiden.
Onze werkwijze kenmerkt zich door HarD met een D en HarT met een T; hard op de inhoud, met hart voor de mens!
Onze belofte is minimaal 10% performance verbetering binnen 12 maanden.
Bent u opzoek naar verbetering en klaar voor een scherpe sparringsessie? Neem dan gerust contact met ons op:
Lex:
+31 (0)6 533 365 22 - lex@businessimprovementteam.nl
Edwin:
+31 (0)6 109 854 15 - edwin@businessimprovementteam.nl.
Als Business Improvement Team zijn we werkzaam geweest in veel verschillende branches. Het is juist ons onderscheidend vermogen dat wij ons “volledig invreten” in de branche, materie en het bedrijf van onze opdrachtgevers.